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7月18日—29日，凱盛集團組織來自北京、上海、深圳、太倉、鹽城、蚌埠、杭州、成都等地共140位新員工在蚌埠舉辦了入職培訓(xùn)。在新員工見面會上，董事長、總裁、院長、黨委書記彭壽發(fā)表講話，他指出，凱盛集團正處于快速發(fā)展、“彎道超車”的關(guān)鍵時刻，新員工的加入為企業(yè)發(fā)展注入了新生力量，希望每一位新員工在新的起點、新的平臺上快速成長，并對新員工提出了四點要求：一是敢于夢想，發(fā)揮聰明才智，為實現(xiàn)凱盛夢想與個人夢想而努力；?二是善于學(xué)習(xí)，只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)發(fā)展的需要；三是勇于擔(dān)當(dāng)，在自己的工作崗位上腳踏實地，勇于承擔(dān)責(zé)任；四是樂于生活，除了工作也要樂觀、開心、幸福的生活，活得精彩。本次培訓(xùn)邀請了蚌埠玻璃工業(yè)設(shè)計研究院和中國建材國際工程集團有限公司領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任講師，課堂教學(xué)涉及了公司發(fā)展史、企業(yè)文化、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)領(lǐng)域、國外項目、未來發(fā)展戰(zhàn)略等。培訓(xùn)課程運用圖文并茂、互動交流的方式，對新玻璃、新材料、新能源、新裝備等專業(yè)技術(shù)知識以及企業(yè)各項規(guī)章制度作了詳細(xì)解讀。除了課堂教學(xué)，新員工還參觀了浮法玻璃新技術(shù)國家重點實驗室、華光集團浮法玻璃生產(chǎn)線、華益導(dǎo)電膜玻璃生產(chǎn)線、超薄玻璃基板生產(chǎn)線、凱盛科技園等，并組織了豐富多彩的團隊建設(shè)與文體活動。接著還進行了為期4天的軍訓(xùn)與拓展訓(xùn)練。培訓(xùn)結(jié)束后，進行了總結(jié)和表彰。通過此次培訓(xùn)，新員工對凱盛精神有了深入理解，提高了對企業(yè)和各自工作崗位的認(rèn)識，明確了方向，增強了團隊意識和責(zé)任意識，提升了凝聚力，為下一步適應(yīng)工作打下了良好基礎(chǔ)。
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